尘肺职业病鉴定标准(尘肺职业病鉴定标准公司如何赔偿)

一、个人尘肺病职业病鉴定流程？

尘肺职业病鉴定流程是：申请鉴定、提交相关材料、审查材料、作出鉴定等，具体情况下对于尘肺职业病的鉴定，可以根据上述规定的程序和要求来进行合法的认定处理，避免法律适用错误。

1、申请

当事人对职业病诊断有异议的，在接到职业病诊断证明书之日起30日内，可以向做出诊断的医疗卫生机构所在地设区的市级卫生行政部门申请鉴定。

设区的市级卫生行政部门组织的职业病诊断鉴定委员会负责职业病诊断争议的首次鉴定。

2、组成职业病诊断鉴定委员会。

职业病诊断鉴定委员会由相关专业的专家组成。

省、自治区、直辖市人民政府卫生行政部门设立了相关的专家库，在需要对职业病争议作出诊断鉴定时，由当事人或者当事人委托有关卫生行政部门从专家库中以随机抽取的方式确定参加诊断鉴定委员会的专家。

职业病诊断鉴定委员会组成人数为5人以上单数，鉴定委员会设主任委员1名，由鉴定委员会推举产生。

3、申请鉴定相关资料。

职业病诊断鉴定申请书

职业病诊断证明书

职业病诊断所需的各项材料

其他有关资料

除职业病诊断鉴定申请人提供的资料外，如果因职业病诊断鉴定需要用人单位提供有关职业卫生和健康监护资料时，用人单位应当如实提供。鉴定委员会根据需要还可以向原职业病诊断机构调阅有关的诊断资料。劳动者和有关机构也应当提供与职业病诊断、鉴定有关的资料。

4、审查材料、调查取证。

根据规定，鉴定委员会应认真审查当事人提供的材料，必要时可以听取当事人的陈述和申辩，对被鉴定人进行医学检查，对被鉴定人的工作场所进行现场调查取证。职业病诊断鉴定委员会还可以根据需要邀请其他专家参加职业诊断鉴定。邀请的专家可以提出技术意见、提供有关资料，但不参与鉴定结论的表决。

5、作出鉴定结论。

在事实清楚的基础上，依照有关规定和职业病诊断标准，运用科学原理和专业知识进行综合分析，做出鉴定结论，并制作鉴定书。鉴定结论的作出应以鉴定委员会成员过半数通过为准，同时应当将鉴定过程如实记载下来。

6、对鉴定结论有异议。

当事人对设区的市级职业病诊断鉴定委员会的鉴定结论不服的，在接到职业病诊断鉴定书之日起15日内，可以向原鉴定机构所在地省级卫生行政部门申请再鉴定。也可以选择向人民法院起诉。

7、职业病鉴定的费用由用人单位承担。(鉴定取证费包括：工作场所调查、劳动者体检、实验室检查费用;鉴定资料费;鉴定专家会议审议费等)

(1)健康检查，可以到医疗卫生机构(医院)。如果查出异常，再到职业病诊断医疗卫生机构检查。没有职业病危害接触史或者健康检查没有发现异常的，诊断机构可以不予受理。

(2)根据中华人民共和国卫生部令第24号《职业病诊断与鉴定管理方法》：第三条 职业病诊断应当由省级卫生行政部门批准的医疗卫生机构承担。第十条

劳动者可以选择用人单位所在地或本人居住地的职业病诊断机构进行诊断。本办法所称居住地是指劳动者的经常居住地。第十一条 申请职业病诊断时应当提供：

(一)职业史、既往史;

(二)职业健康监护档案复印件

;(三)职业健康检查结果

;(四)工作场所历年职业病危害因素检测、评价资料

;(五)诊断机构要求提供的其他必需的有关材料。

职业病的鉴定是需要严格按照法律规定的程序来进行申请和处理的，不同的职业病鉴定情况和结果是不同的，涉及到具体的情况处理，还需要根据掌握的材料，以及造成的职业病后果来进行认定，最后来确定赔偿事宜。

二、粉尘职业病鉴定标准？

一、尘肺职业病鉴定标准

　　（一）无尘肺（0）a）0:X射线胸片无尘肺病的症状表现。b）0+:胸片表现尚不够诊断为I者。

　　（二） 一期尘肺（Ⅰ）1、Ⅰ:有总体密集度1级的小阴影，分布范围至少达到两个肺区。2、Ⅰ+:有总体密集度1级的小阴影，分布范围超过4个肺区或有总体密集度2级的小阴影，分布范围达到4个肺区。

　　（三）二期尘肺（Ⅱ）a）Ⅱ:有总体密集度2级的小阴影，分布范围超过4个肺区；或有总体密集度3级的小阴影，分布范围达到四个肺区。b）Ⅱ+:有总体密集度3级的小阴影，分布范围超过4个肺区；或有小阴影聚集；或有大阴影，但尚不够诊断为Ⅲ者。

三、2021职业病鉴定听力补偿标准？

在生产劳动过程中，长期接触生产性有害因素可能导致职业病-职业病。听力受损职业病患者应向当地劳动部门申请工伤认定，然后根据认定等级向工伤保险部门申请赔偿。

2021职业病鉴定听力补偿标准如下:

　1、听力损害职业病患者被鉴定为一至四级伤残的，保留劳动关系，退出单位，享受以下待遇:

　　(1)工伤保险基金按伤残等级发放一次性伤残补助金，标准一级伤残27个月本人工资，二级伤残25个月本人工资，三级伤残23个月本人工资，四级伤残21个月本人工资。

　　(2)工伤保险基金按月发放伤残津贴，一级伤残是本人工资的90%，二级伤残是本人工资的85%，三级伤残是本人工资的80%，四级伤残是本人工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补差价。

　　(3)职工到退休年龄办理退休手续后，停发伤残津贴，按照国家有关规定享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的，工伤保险基金补差额。

　　2、听力损害职业病患者被鉴定为五级、六级伤残的，享受以下待遇:

　　(1)工伤保险基金按伤残等级发放一次性伤残补助金，标准是五级伤残18个月本人工资，六级伤残16个月本人工资。

　　(2)保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排合适的工作。如果工作安排困难，用人单位每月发放伤残津贴，五级伤残是本人工资的百分之七十，六级伤残是本人工资的百分之六十，用人单位按缴纳的社保费用。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，用人单位补差价。

　　(3)工伤职工本人提出，该职工可与用人单位解除或终止劳动关系，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，用人单位支付一次性伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

　　3、听力损害职业病患者经鉴定为7至10级伤残的，享受如下待遇:

　　(1)工伤保险基金按伤残等级发放一次性伤残补助金，标准为7级伤残为13个月本人工资，8级伤残为11个月本人工资，9级伤残为9个月本人工资，10级伤残为7个月本人工资。

　　(2)劳动、聘用合同到期，或者员工本人提出解除劳动、聘用合同，由工伤保险基金发放一次性工伤医疗补助金，用人单位发放一次性伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

四、尘肺职业病要达到几级才有赔偿？

尘肺病赔偿标准：需要通过工伤鉴定，一般尘肺病是处于5-6级工伤之间：

　　（一）保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，由用人单位按月发。

　　（二）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：五级伤残为16个月的本人工资，六级伤残为14个月的本人工资。

五、一期尘肺的职业病赔偿标准赔偿是多少？

职业病赔偿标准得了一期尘肺赔偿情况如下：根据《工伤保险条例》规定尘肺一期享受以下待遇：尘肺一期，肺功能正常构成七级伤残；尘肺I期伴肺功能轻度损伤及（或）轻度低氧血症构成6级伤残。

疾控中心检查尘肺一期，还须劳动能力鉴定委员会确定伤残等级。七级伤残，工伤保险基金支付一次性伤残补助金为13个月本人工资。

劳动合同终止或者解除由工伤保险基金支付一次性医疗补助金，用人单位支付一次性就业补助金，具体标准由各省市规定。

六级伤残，工伤保险基金支付一次性伤残补助金为16个月本人工资。

保留劳动关系，由用人单位安排适当工作；难以安排工作的，由用人单位按本人工资60%且不低于当地最低工资标准按月发给伤残津贴直至退休，并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。

经工伤职工本人提出，该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。

具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

六、职业病鉴定流程？

1、当事人向作出诊断的医疗卫生机构所在地政府卫生行政部门提出鉴定申请.鉴定申请需提供的材料包括:鉴定申请书,职业病诊断病历记录,诊断证明书,鉴定委员会要求提供的其他材料。

2、审核.职业病诊断鉴定办事机构收到当事人的鉴定申请后,要对其提供的与鉴定有关的资料进行审核,看有关材料是否齐备、有效.职业病诊断鉴定办事机构应当自收到申请资料之日起10日内完成材料审核,对材料齐全的发给受理通知书;对材料不全的,通知当事人进行补充.必要时由第三方对患者进行体检或提取相关现场证据.当事人应当按照鉴定委员会的要求,予以配合。

3、组织鉴定.参加职业病诊断鉴定的专家,由申请鉴定的当事人在职业病诊断鉴定办事机构的主持下,从专家库中以随机抽取的方式确定,当事人也可以委托职业病诊断鉴定办事机构抽取专家,组成职业病鉴定委员会,鉴定委员会通过审阅鉴定资料,综合分析,作出鉴定结论.鉴定意见不一致时,应当予以注明。

4、出具鉴定书.鉴定书的内容应当包括:被鉴定人的职业接触史;作业场所监测数据和有关检查资料等一般情况;当事人对职业病诊断的主要争议以及鉴定结论和鉴定时间.鉴定书必须由所有参加鉴定的成员共同签署,并加盖鉴定委员会公章.。

七、职业病在哪鉴定？

　　职业病鉴定依法应该在经省、自治区、直辖市人民政府卫生行政部门批准的承担职业病诊断的医疗卫生机构。　　《职业病防治法》规定，第四十四条 医疗卫生机构承担职业病诊断，应当经省、自治区、直辖市人民政府卫生行政部门批准。省、自治区、直辖市人民政府卫生行政部门应当向社会公布本行政区域内承担职业病诊断的医疗卫生机构的名单。　　承担职业病诊断的医疗卫生机构应当具备下列条件：　　(一)持有《医疗机构执业许可证》；　　(二)具有与开展职业病诊断相适应的医疗卫生技术人员；　　(三)具有与开展职业病诊断相适应的仪器、设备；　　(四)具有健全的职业病诊断质量管理制度。　　承担职业病诊断的医疗卫生机构不得拒绝劳动者进行职业病诊断的要求。　　第四十五条 劳动者可以在用人单位所在地、本人户籍所在地或者经常居住地依法承担职业病诊断的医疗卫生机构进行职业病诊断。

八、职业病如何鉴定？

1.当事人提出鉴定申请并提交《职业病鉴定申请书》

2.鉴定办事机构收到《职业病鉴定申请书》后出具《职业病鉴定资料提交通知书》

3.当事人10个工作日内如实提交职业病鉴定所需的资料或者书面陈述

4.协商鉴定缴费事宜

5.符合受理条件的发给《职业病鉴定受理通知书》

6.抽取鉴定专家开鉴定会

7.出具《职业病诊断鉴定书》

8.当事人领取《职业病诊断鉴定书》。

九、职业病怎么鉴定？

有劳动者职业史和职业病危害接触史是诊断的基础，临床检查体征阳性，结合工作场所职业性有害因素指标检测达到患职业病的标准及职业流行病学调查结果是诊断职业病的重要依据。

十、个人如何申请尘肺病鉴定？

尘肺职业病鉴定流程是：申请鉴定、提交相关材料、审查材料、作出鉴定等，具体情况下对于尘肺职业病的鉴定，可以根据上述规定的程序和要求来进行合法的认定处理，避免法律适用错误。

1、申请

当事人对职业病诊断有异议的，在接到职业病诊断证明书之日起30日内，可以向做出诊断的医疗卫生机构所在地设区的市级卫生行政部门申请鉴定。

设区的市级卫生行政部门组织的职业病诊断鉴定委员会负责职业病诊断争议的首次鉴定。

2、组成职业病诊断鉴定委员会。

职业病诊断鉴定委员会由相关专业的专家组成。

省、自治区、直辖市人民政府卫生行政部门设立了相关的专家库，在需要对职业病争议作出诊断鉴定时，由当事人或者当事人委托有关卫生行政部门从专家库中以随机抽取的方式确定参加诊断鉴定委员会的专家。

职业病诊断鉴定委员会组成人数为5人以上单数，鉴定委员会设主任委员1名，由鉴定委员会推举产生。

3、申请鉴定相关资料。

职业病诊断鉴定申请书

职业病诊断证明书

职业病诊断所需的各项材料

其他有关资料

除职业病诊断鉴定申请人提供的资料外，如果因职业病诊断鉴定需要用人单位提供有关职业卫生和健康监护资料时，用人单位应当如实提供。鉴定委员会根据需要还可以向原职业病诊断机构调阅有关的诊断资料。劳动者和有关机构也应当提供与职业病诊断、鉴定有关的资料。

4、审查材料、调查取证。

根据规定，鉴定委员会应认真审查当事人提供的材料，必要时可以听取当事人的陈述和申辩，对被鉴定人进行医学检查，对被鉴定人的工作场所进行现场调查取证。职业病诊断鉴定委员会还可以根据需要邀请其他专家参加职业诊断鉴定。邀请的专家可以提出技术意见、提供有关资料，但不参与鉴定结论的表决。

5、作出鉴定结论。

在事实清楚的基础上，依照有关规定和职业病诊断标准，运用科学原理和专业知识进行综合分析，做出鉴定结论，并制作鉴定书。鉴定结论的作出应以鉴定委员会成员过半数通过为准，同时应当将鉴定过程如实记载下来。

6、对鉴定结论有异议。

当事人对设区的市级职业病诊断鉴定委员会的鉴定结论不服的，在接到职业病诊断鉴定书之日起15日内，可以向原鉴定机构所在地省级卫生行政部门申请再鉴定。也可以选择向人民法院起诉。

7、职业病鉴定的费用由用人单位承担。(鉴定取证费包括：工作场所调查、劳动者体检、实验室检查费用;鉴定资料费;鉴定专家会议审议费等)

(1)健康检查，可以到医疗卫生机构(医院)。如果查出异常，再到职业病诊断医疗卫生机构检查。没有职业病危害接触史或者健康检查没有发现异常的，诊断机构可以不予受理。

(2)根据中华人民共和国卫生部令第24号《职业病诊断与鉴定管理方法》：第三条 职业病诊断应当由省级卫生行政部门批准的医疗卫生机构承担。第十条

劳动者可以选择用人单位所在地或本人居住地的职业病诊断机构进行诊断。本办法所称居住地是指劳动者的经常居住地。第十一条 申请职业病诊断时应当提供：

(一)职业史、既往史;

(二)职业健康监护档案复印件

;(三)职业健康检查结果

;(四)工作场所历年职业病危害因素检测、评价资料

;(五)诊断机构要求提供的其他必需的有关材料。

职业病的鉴定是需要严格按照法律规定的程序来进行申请和处理的，不同的职业病鉴定情况和结果是不同的，涉及到具体的情况处理，还需要根据掌握的材料，以及造成的职业病后果来进行认定，最后来确定赔偿事宜。